La idea de negocio consiste en desarrollar una startup que brinde a los empleadores la posibilidad de simplificar y agilizar los procesos de recursos humanos mediante el uso de una aplicación móvil.
Con esta aplicación, los empleadores podrán realizar tareas como la gestión de nóminas, contratación de personal, seguimiento de horarios de trabajo, control de ausencias, entre otros, de una manera más eficiente y práctica.
Además, la aplicación también ofrecerá herramientas y funcionalidades para mejorar la comunicación interna, la colaboración entre departamentos y la gestión del talento dentro de la organización.
La startup buscará generar ingresos a través de modelos de monetización como suscripciones mensuales o anuales para acceder a características premium, así como mediante alianzas estratégicas con empresas de servicios relacionados con los recursos humanos.
Con esta idea de negocio, se pretende brindar una solución innovadora y fácil de usar para facilitar la gestión de recursos humanos en las empresas y ayudar a mejorar la eficiencia y productividad de los empleadores.
