La idea consiste en desarrollar una empresa de software de recursos humanos.
El objetivo principal de esta empresa es ayudar a las empresas a realizar un seguimiento preciso de las horas laborales de sus empleados.
Además, la compañía también ofrecerá herramientas para gestionar informes TPS y calcular la cantidad de empleados necesarios para satisfacer las necesidades operativas de la empresa.
Esto ayudará a las empresas a optimizar su mano de obra y tomar decisiones basadas en datos objetivos.
Además, la empresa también explorará vías de monetización, como la venta de licencias de software y la prestación de servicios de consultoría en gestión de recursos humanos.
En resumen, esta empresa de software de recursos humanos busca mejorar la eficiencia y la eficacia de las empresas en la gestión de su personal, brindando herramientas y servicios que les permitan tomar decisiones informadas y optimizar sus operaciones.
